DUREE : 05 Jours - OBJECTIF : Maîtriser les équipements de plomberie, sanitaire - Avoir une bonne maitrise des installations et de l’entretien des équipements de plomberie, Sanitaire
DUREE : 05 Jours - OBJECTIF : Maîtriser la maintenance industrielle - Eviter tous les dysfonctionnements relatifs aux machines et équipements
DUREE : 05 Jours - OBJECTIF : Actualiser ou réactualiser ses connaissances sur la réglementation des BPL - Promouvoir la qualité et la validité des données d'essais selon les normes de sécurité - Gérer l'organisation et les conditions de réalisation des études, respecter les installations d'essais destinés aux autorités nationales -...
DUREE : 05 Jours - OBJECTIF : Maitriser l’identification des technologies des différentes pompes pour mieux déceler les pannes liées et pouvoir les remédier - Savoir utiliser les lois de base de la mécanique des fluides
DUREE : 05 Jours - OBJECTIFS : Définir les règles de dimensionnement des circuits hydrauliques de puissance et aider à acquérir les connaissances théoriques et/ou pratiques de circuit d’hydraulique de puissance. PREREQUIS : Une connaissance des écoulements fluides.
DUREE : 05 Jours - OBJECTIF : À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de lire les schémas, de diagnostiquer les pannes et de réparer
DUREE : 05 Jours - PRÉREQUIS : Connaissance des bases de l’électricité et des caractéristiques des composants électrotechniques - COMPÉTENCES VISÉES : Remplacer un composant électromécanique basse tension par un équivalent - Appliquer une méthodologie adaptée, diagnostic, préparation, vérification - Respecter les règles de sécurité
Le changement des entreprises est perpétuel et nécessaire. L'entreprise doit se transformer ou innover pour être en phase avec la mutation des pratiques, des mœurs et l'évolution des comportements. Notre formation à la conduite du changement permettra aux managers d'appréhender pleinement les enjeux de cette démarche d'évolution et de...
Durée : 5 Jours - OBJECTIF : Le système d'information sur les ressources humaines (SIRH) permet aux entreprises de gérer efficacement leur capital humain en fournissant un soutien administratif, financier et technique. Il peut également améliorer les processus d'embauche et de promotion du personnel, ainsi que la formation. Ce système aide...
Durée : 5 Jours - Apprendre à choisir et suivre les indicateurs et ratios pertinents pour son activité - Bâtir des tableaux de bord accessibles et interpréter les informations les plus utiles - Préparer un bilan social attractif et parlant